вторник, 28 мая 2013 г.

Отмена приказа об увольнении (+ образец приказа)

Скажите, вам приходилось когда-нибудь составлять приказ об отмене приказа?
В некоторых случаях такое делать приходится.

Оформляем дубликат трудовой книжки


Сегодня мы поговорим о том, в каких случаях и каким образом оформляется дубликат трудовой книжки.
Итак, дубликат трудовой книжки выдается, если:

четверг, 23 мая 2013 г.

среда, 22 мая 2013 г.

Изменяем условия трудового договора


В соответствии со ст. 72 ТК РФ, изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора. Таким образом, уведомление работодателя о том, что условия трудового договора изменяются, является всего лишь предложением, на которое можно ответить отказом.

четверг, 16 мая 2013 г.

Какие локальные нормативные акты обязательно должны быть на предприятии?


Некоторые локальные нормативные акты в обязательном порядке должны быть на предприятии. Отсутствие их может повлечь привлечение к административной ответственности и штраф в размере от 30 000 до 50 000 руб. для юридических лиц. Итак, у каждого работодателя должны быть следующие локальные нормативные акты:

вторник, 14 мая 2013 г.

Увольнение работника в период отпуска или болезни


Давайте поговорим о том, в каких случаях мы можем расторгнуть трудовой договор во время болезни или в период отпуска нашего работника. Часто и сам сотрудник и кадровый работник полагают, что трудовой договор не может быть расторгнут во время болезни или во время нахождения работника в отпуске ни при каких обстоятельствах.

вторник, 7 мая 2013 г.

Увольняем работника в связи с неудовлетворительным результатом испытания


Работодатель может расторгнуть трудовой договор с работником при неудовлетворительном результате испытания. Как это сделать правильно, и какие ошибки чаще всего совершает работодатель – обо всем этом давайте поговорим с вами сегодня.

Ограничения размера удержаний из заработной платы


Предлагаю вниманию читателей моего блога небольшую статью об удержаниях из заработной платы.

понедельник, 6 мая 2013 г.

Временный перевод на другую работу


Сегодня давайте поговорим о временном переводе работника. О том, в каких случаях мы можем перевести работника с его согласия, а когда это согласие не требуется. На какой срок мы можем осуществить временный перевод и пр.